Noord- en Zuid-Amerika
Europa, Midden-Oosten, Afrika
Asia Pacific
Chatten met ISN

Wilt u met ons chatten? Klik dan op de onderstaande link.

Met ons chatten

Close
Omhoog

Carrières

Werken bij ISN

Werken bij ISN
Carrières bij ISN

ISN plaatst nadruk op zowel teamwork als individuele ontwikkeling, wat resulteert in een unieke sfeer waarin talent wordt erkend en initiatief wordt beloond.

Werken bij ISN

De dynamische sfeer bij ISN stimuleert een omgeving waarin vaardigheden ontwikkeld en verfijnd worden in een snel bedrijf dat elk jaar exponentieel groeit. Onze werknemers maken gebruik van de nieuwste technologie om cliënten in contact te brengen met veilige, betrouwbare aannemers over de hele wereld. We investeren in de professionele ontwikkeling van onze werknemers in de vorm van verschillende carrièremogelijkheden en degelijke trainingen om ze te helpen hun kwaliteiten optimaal te benutten. ISN heeft een sterke ondernemingszin en blijft succesvol door te werken met intellectuele talenten, gemotiveerde werknemers en innovatieve denkers om een verschil te maken in de wereld. Bij ISN is elke carrière een mogelijkheid om uit te blinken.

 

 

Werkomgeving
Vanaf de eerste dag ben je lid van het ISN-team en speel je een belangrijke rol in ons succes. Of je nu direct met onze klanten werkt of ons softwareplatform, ISNetworld, ontwikkelt: elke dag is uitdagend en motiverend. Wij bieden een omgeving waarin je voortdurend leert, waarbij zowel professionele als persoonlijke groei wordt gestimuleerd.
Wereldwijd vertegenwoordigd
Het hoofdkantoor van ISN is gevestigd in Dallas, Texas. Daarnaast heeft ISN kantoren in Los Angeles, New York, Calgary, Toronto, Mexico City, Londen, Sydney, Perth en Auckland. ISN biedt ondersteuning bij het beheren van aannemers en leveranciers in meer dan 80 landen.
Groei met ons mee
Onze werknemers zijn de drijvende kracht achter het succes en de groei van ons bedrijf. ISN’s wereldwijde uitbreiding, klantenbestand en sectorbrede aanwezigheid worden verder ontwikkeld dankzij de toewijding van het ISN-team. Als één van de snelst groeiende private ondernemingen investeren we vanaf het begin in onze werknemers.
Ontwikkeling van werknemers
We ondersteunen onze medewerkers bij het ontwikkelen van hun carrière, wanneer ze nieuwe aspecten van het bedrijf leren kennen en wanneer ze meer verantwoordelijkheden krijgen. ISN investeert in interne en externe trainingen om werknemers aan te moedigen een hoger niveau te bereiken. Een carrière bij ISN is een unieke kans voor professionele ontwikkeling en groei.
Shared Value
  • Vrijwilligerswerk
  • Bijbehorend liefdadigheidsprogramma
  • Wellness Programs to Promote Physical, Mental, Social and Financial Wellbeing
  • Environmentally-Conscious Facilities & Operations
  • Vergoeding voor openbaar vervoer
Employee Benefits
  • Marktconform salaris en voordelen
  • Retirement Matching with Immediate Vesting
  • Zorgverzekering, tandartsverzekering, oogzorg en levensverzekering
  • Invaliditeitsdekking (op korte en lange termijn)
  • Prestatiebeloningen
  • Professionele ontwikkelings- en trainingsprogramma's
  • Reismogelijkheden

Dit zoeken we

Carrières
Heb jij wat nodig is om te slagen bij ISN?

We nemen slimme, buitengewone mensen aan die goede teamplayers zijn, gedreven zijn en die in staat zijn om onafhankelijk te denken. Onze medewerkers zijn ons belangrijkste kapitaal en de reden van ons succes.

Alle ISN-medewerkers moeten de volgende eigenschappen hebben:

  • Goede computervaardigheden in Microsoft Office-toepassingen en op het internet
  • Oog voor detail
  • De wil om meer leiderschap en verantwoordelijkheid op zich te nemen
  • Aantoonbaar eigen initiatief
  • Goede mondelinge and schriftelijke vaardigheden
Ik ben geïnteresseerd in de functie van stagiair bij ISN.

Het stageprogramma van ISN biedt studenten een kans om hun vaardigheden toe te passen in een dynamische werkomgeving terwijl ze algemene competenties ontwikkelen met betrekking tot de producten en diensten van ISN. Het stageprogramma duurt tien weken en loopt jaarlijks van juni tot augustus. Voor deze functie moeten kandidaten zelf initiatief kunnen nemen en de wil hebben om dagelijkse activiteiten te ondersteunen die horen bij een snelgroeiende organisatie. De stagepositie biedt kandidaten een aantal van dezelfde verantwoordelijkheden als een fulltime functie, met de mogelijkheid om deel te nemen aan extra projecten in de zomer.

Extra vereisten

  • Hoge cijfers (vergelijkbaar met een Amerikaans GPA van 3.0 of hoger)
  • Aantoonbare leiderschapsvaardigheden
  • Goede organisatorische vaardigheden en kunnen multitasken
  • Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen

 

Wervingsproces
1. Dien je sollicitatie in via het online platform van het career center van je universiteit.
2. Gekwalificeerde sollicitanten worden voor een gesprek met meerdere begeleiders uitgenodigd en maken kennis met ons team.
3. We nodigen de definitieve kandidaten uit voor een tweede gesprek met het managementteam.
4. Afhankelijk van de feedback van onze gespreksleiders doet ISN een aanbod.

Wervingsevenementen

 

ISN houdt rekruteringsevenementen op campussen in het voorjaar en de herfst, waarbij studenten kennis kunnen maken met het ISN-team en meer te weten kunnen komen over ons bedrijf en onze carrièremogelijkheden. Ga naar de carrièrewebsite van jouw universiteit om te zien of we ook op jouw universiteit langskomen.

 

 

Solliciteren bij ISN

 

Als je aan de criteria voldoet om bij ISN te werken en graag meer wilt weten over de carrièremogelijkheden, stuur dan je cv online in door hier te klikken.

 

 

© 2018 ISN Software Corporation